フジワラ通信
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「多様で柔軟な働き方フォーラム in OKAYAMA」に副社長が登壇しました
掲載日：2024/10/16
カテゴリ：講演
「多様で柔軟な働き方フォーラム in OKAYAMA」に副社長が登壇しました
2024年10月16日（水）にANAクラウンプラザホテル岡山において
岡山県中小企業団体中央会主催（共催：岡山県・岡山労働局）の
「多様で柔軟な働き方フォーラム2024 in OKAYAMA」が開催され、
岡山県中小企業団体中央会主催（共催：岡山県・岡山労働局）の
「多様で柔軟な働き方フォーラム2024 in OKAYAMA」が開催され、
副社長／藤原加奈が基調講演で登壇をいたしました。
2019年に働き方改革関連法案が施行され、全国的にも持続的な働き方の模索が行われるなか、
社員ファーストの様々な経営の取組みを行い、多様な社員・柔軟な働き方を実現することで
2019年に働き方改革関連法案が施行され、全国的にも持続的な働き方の模索が行われるなか、
社員ファーストの様々な経営の取組みを行い、多様な社員・柔軟な働き方を実現することで
企業価値向上を目指している弊社の人的資本経営についてお話をさせていただきました。
会場には企業経営者や人事総務部門の方など約60名が参加をされており、
質疑応答の際には、様々な取組みを行うなかでの苦労や葛藤などのご質問をいただきました。
弊社でも引き続き、これからのあるべき持続可能な働き方をしっかりと描き、
その実現に向けた仕組みや制度の整備などを継続して進めていきたいと思います。
会場には企業経営者や人事総務部門の方など約60名が参加をされており、
質疑応答の際には、様々な取組みを行うなかでの苦労や葛藤などのご質問をいただきました。
弊社でも引き続き、これからのあるべき持続可能な働き方をしっかりと描き、
その実現に向けた仕組みや制度の整備などを継続して進めていきたいと思います。
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