採用に関する新着情報
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2022年春卒業の方対象のインターンシップの募集を開始
掲載日：2020/06/05
カテゴリ：求人情報
インターンシップ応募受付中！
2022年春卒業の方対象のインターンシップの募集を開始いたしました。
ご興味のある方は、新卒採用エントリーからご応募ください。
皆さまに会えることを楽しみにしています！
当社における女性の活躍推進に関する数値について
掲載日：2020/06/01
カテゴリ：お知らせ
数字で見るフジワラテクノアート
フジワラテクノアートではたくさんの女性が各部署・各職種で活躍しております。
■ 採用した労働者に占める女性労働者の割合
・2017年：20％（2名／10名中）
・2018年：40％（4名／10名中）
・2019年：40％（4名／10名中）
■ 労働者に占める女性労働者の割合：18.6％（28名／150名中）
■ 男女別の育児休業取得率（2019年）
・男性：0％（0名／3名中）
・女性：100％（4名／4名中）
■ 係長級にある者に占める女性労働者の割合：20.4％（10名／49名中）
■ 管理者に占める女性労働者の割合：4.5％（1名／22名中）
■ 役員に占める女性の割合：50％（3名／6名中）
フジワラテクノアートでは、今後も男女ともに活躍できる組織づくりを進めます。
■ 採用した労働者に占める女性労働者の割合
・2017年：20％（2名／10名中）
・2018年：40％（4名／10名中）
・2019年：40％（4名／10名中）
■ 労働者に占める女性労働者の割合：18.6％（28名／150名中）
■ 男女別の育児休業取得率（2019年）
・男性：0％（0名／3名中）
・女性：100％（4名／4名中）
■ 係長級にある者に占める女性労働者の割合：20.4％（10名／49名中）
■ 管理者に占める女性労働者の割合：4.5％（1名／22名中）
■ 役員に占める女性の割合：50％（3名／6名中）
フジワラテクノアートでは、今後も男女ともに活躍できる組織づくりを進めます。