管理部門
管理部門
経営企画室
・会社組織の強化を図るための部署
・より戦略的に経営を行う為に必要なデータを収集・分析し、経営陣にフィードバック
・全社目標を達成する為の策を講じ、現場に落とし込んでいく役割
・より戦略的に経営を行う為に必要なデータを収集・分析し、経営陣にフィードバック
・全社目標を達成する為の策を講じ、現場に落とし込んでいく役割
コーポレートコミュニケーション部
・人材採用・人員配置・教育研修・評価・労務
・会社の運営に必要でありながら専門部署がない業務を担当するのが総務の役割
・会議や社内イベントなどの企画や運営・備品の管理、発注・社内営繕・秘書業務
・会社の運営に必要でありながら専門部署がない業務を担当するのが総務の役割
・会議や社内イベントなどの企画や運営・備品の管理、発注・社内営繕・秘書業務
